根据法律规定监督检查用人单位招用劳动者包括（）具体行为。

时间：2020-12-21 02:37:24 关键词：用人单位,劳动者,监督检查

根据法律规定，监督检查用人单位招用劳动者，包括（）具体行为。

A.检查用人单位是否存在非法使用童工

B.是否按照国家标准缴纳社会保险

C.招用无合法证件的人员

D.向求职者收取招聘费用

E.扣押被录用人员的身份证等证件

答案解析

A, C, D, E

举一反三

劳动保障行政部门对违反劳动保障法律法规或者违章行为的调查应当自立案起（）个工作日内完成。

劳动保障监察执法必须以事实为依据以法律为准绳是劳动保障监察的（）原则。

劳动监察机构在进行劳动监察时可以采取的行政处罚主要有（）。

用人单位违反劳动保障法律法规或规章由劳动行政部门给予警告责令限期改正并可以按照受害的劳动者每人（）的标准计算处以罚款。

根据法律规定监督检查用人单位招用劳动者包括（）具体行为。

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