怎样运用案例分析法进行培训？

时间：2018-11-07 11:53:00 关键词：分析法,案例

怎样运用案例分析法进行培训？

答案解析

要成功运用案例分析法进行培训，必须事先认真地准备，要有效的信息源，提出探讨性的问题，尽量让每一个人思考、决策、陈述听取，可先分小组讨论。各组选出代表在全班发言，交换各组意见，最后由老师引导全体学员总结。

举一反三
培训与开发需求分析中的组织分析内容包括（）。
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如何进行培训需求分析？
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需求评估有三种分析方法：（） （）和（）
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确定培训需求的方法有任务分析法和绩效分析法。
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