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基本代维费目标考核是以三个目标值为基准 任一目标完成度低于基准值1% 按照()的比例扣除代维公司在整个移动分公司的半年度基本代维费。

时间:2018-12-16 06:40:44 关键词:基准,目标,基本

基本代维费目标考核是以三个目标值为基准,任一目标完成度低于基准值1%,按照()的比例扣除代维公司在整个移动分公司的半年度基本代维费。

答案解析

1%

举一反三
双达标考试只涉及各代维公司的代维组长和代维组员。()
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已从事代维业务(如桅杆)的代维员工如果要从事新的代维业务(如空调) 其须参加移动公司组织的()。
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所有代维人员必须通过代维公司和移动分公司组织的() 以及移动省公司组织的()。
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代维报表能全面反映代维公司的() () 代维公司的自查与工作汇总情况 其有关内容是代维费用结算的重要依据 代维公司要认真 如实地填报。
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基本代维费目标考核是以三个目标值为基准 任一目标完成度低于基准值1% 按照()的比例扣除代维公司在整个移动分公司的半年度基本代维费。
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